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Temps partiel & salaires
Calculez la proportionnalité d'un salaire à temps partiel selon l'horaire de référence de l'entreprise, avec 12 ou 13 salaires par an, ou un taux horaire incluant l'indemnité de vacances.
1 Référence de l'entreprise
h/semaine
2 Type de rémunération
Nombre de versements annuels
Droit aux vacances (indemnité incluse dans le taux)
Majoration = semaines de vacances ÷ semaines travaillées (ex : 4 ÷ 48 = 8.33 %).
3 Valeurs d'entrée
%
h/semaine
CHF/mois
CHF/mois
Complétez l'un des deux champs : l'autre est calculé et verrouillé. Videz-le pour saisir l'autre.
CHF/heure
Montants bruts, avant déductions sociales (AVS/AI/APG, AC, LPP, etc.). Calcul indicatif ; seuls le contrat de travail et la CCT applicable font foi.